協(xié)同燃動就業(yè)新引擎 多維釋放人才新動能——2025年度“百城千校萬企”促就業(yè)行動動員部署會暨湖北省專場招聘活動觀察
春光漸好,火熱的“就業(yè)春潮”為人才對接注入新活力。4月1日,2025年度“百城千校萬企”促就業(yè)行動動員部署會暨湖北省專場招聘活動在湖北工業(yè)大學(xué)舉行。招聘會現(xiàn)場,求職者手持簡歷穿梭于人群中,許多展臺前排起長隊,企業(yè)HR與求職者精準(zhǔn)溝通、雙向選擇。這場由全國工商聯(lián)、教育部、人力資源和社會保障部聯(lián)合舉辦的大型就業(yè)促進活動,匯聚了政府、高校、企業(yè)三方力量,為高校畢業(yè)生與民營企業(yè)搭建起精準(zhǔn)對接的橋梁,讓就業(yè)服務(wù)不僅“春意盎然”,更能“長效續(xù)航”。
就業(yè)是最基本的民生,高校畢業(yè)生是黨和國家寶貴的人才資源,承載著億萬家庭的殷切期盼?!鞍俪乔Hf企”促就業(yè)行動,是深入落實黨中央決策部署、助力高校畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)和民營經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展、引導(dǎo)民營企業(yè)和民營企業(yè)家積極履行社會責(zé)任的重要實踐。目前,行動已連續(xù)開展四年,累計提供就業(yè)崗位超千萬個。今年,湖北省17個地市州同步舉辦專場招聘活動,規(guī)模再創(chuàng)新高。據(jù)統(tǒng)計,線上線下累計超3萬家企業(yè)、商會參與其中,提供就業(yè)崗位超27萬個。
擔(dān)當(dāng)擴容就業(yè)“蓄水池”
近5年,到民營企業(yè)就業(yè)的畢業(yè)生人數(shù),占當(dāng)?shù)芈鋵嵢ハ虍厴I(yè)生一半以上。民營企業(yè)成為穩(wěn)就業(yè)的主力軍,發(fā)揮著重要的就業(yè)容納器作用。
武漢格欣生物技術(shù)有限公司董事長堯晨光的創(chuàng)業(yè)故事,成為會場的勵志樣本。這位華中科技大學(xué)博士帶領(lǐng)團隊研發(fā)的糖尿病干預(yù)產(chǎn)品已上市兩款,借助政府搭建的高層次人才交流平臺和高校提供的技術(shù)創(chuàng)新平臺,不斷攻克難關(guān)?!跋M姷礁鄬W(xué)弟學(xué)妹們成為同行人,讓我們一起用青春和汗水,書寫屬于我們的創(chuàng)業(yè)篇章?!眻虺抗獗硎荆膱F隊集納了超60%的碩博人才,今年公司提供了多個崗位,吸納優(yōu)秀人才。
民營企業(yè)釋放的“人才虹吸效應(yīng)”持續(xù)顯現(xiàn)?!拔覀兣c全國多家高校建立合作,每年舉辦20余場招聘宣講會,年均吸納應(yīng)屆畢業(yè)生100余人。”湖北東貝機電集團股份有限公司董事長姜敏介紹,公司通過“平臺+機制+生態(tài)”三位一體引才策略,為科技人才提供充足的研發(fā)經(jīng)費和先進的實驗設(shè)備,建立以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向、差異化的薪酬管理機制,實現(xiàn)科技人才“引育留用”。
民營企業(yè)的社會責(zé)任感,也正在轉(zhuǎn)化為人才競爭的軟實力。湖北祥云(集團)化工股份有限公司則實行公司創(chuàng)新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化機制,年技術(shù)投入超3億元,并設(shè)立年度1000萬元創(chuàng)新獎勵基金,對成果轉(zhuǎn)化人員實行“住房獎勵+股權(quán)分紅+超額利潤分享”的復(fù)合激勵,充分激發(fā)人才創(chuàng)新活力。近3年,公司吸納大學(xué)生實習(xí)2000余人,招聘大專院校畢業(yè)生1000余人?!肮臼冀K秉持‘以產(chǎn)聚才、以才興產(chǎn)’的理念?!焙毕樵疲瘓F)化工股份有限公司董事長胡華文說,公司將搭建更廣闊的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新平臺,以人才引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
安捷物流是一家大型科技綜合物流服務(wù)企業(yè),2001年成立以來,堅持創(chuàng)新驅(qū)動,提供就業(yè)崗位持續(xù)增長,且人均薪酬每年增長10%左右。特別是近3年,先后在武漢和重慶武隆、永川等地投資2億余元新建工廠、新設(shè)公司、新上項目,帶動新增就業(yè)770余人。
就業(yè)服務(wù)的溫情細(xì)節(jié),彰顯民企招聘的溫度。招聘會現(xiàn)場設(shè)置了政策宣傳、AI職業(yè)指導(dǎo)、招聘洽談等專區(qū),并邀請人社、住建、公積金中心等部門解讀就業(yè)和安居政策,為高校畢業(yè)生就業(yè)和民營經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。
協(xié)同奏響“產(chǎn)教融合”強音
高校是科技創(chuàng)新的“策源地”,民營企業(yè)是成果轉(zhuǎn)化形成新質(zhì)生產(chǎn)力的重要主體。產(chǎn)教融合是實現(xiàn)人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展貫通的重要路徑,民營企業(yè)承擔(dān)著引才、育才、用才的主體責(zé)任,民營企業(yè)正成為人才培養(yǎng)的“第二課堂”。
“我們依托盛隆工程師學(xué)院,打造訂單班,實行雙師互聘制,企業(yè)聘10余名教授,高校聘10余名工程師,促進人才雙向流動。”盛隆電氣集團有限公司黨委書記、副董事長謝清倫介紹,盛隆電氣作為湖北省就業(yè)見習(xí)示范基地,與30余所高校共建基地,目前已助力千余名人才實習(xí)就業(yè),并創(chuàng)新“雙師互聘制”,推動高校教授與企業(yè)工程師雙向流動。
姜敏透露,公司已依托湖北理工學(xué)院開設(shè)“東貝卓越班”,定向培養(yǎng)卓越工程師,累計定向培育大學(xué)生60余人,與湖北工程職院等學(xué)校共辦技能人才“訂單班”“新型學(xué)徒制”培訓(xùn)班,累計培養(yǎng)技能人才700余人。
科技成果轉(zhuǎn)化通道的拓寬,進一步激活了校企合作的深度。武漢依迅北斗時空技術(shù)股份有限公司等6家民企與武漢大學(xué)等高?,F(xiàn)場簽約,共建實驗室和實訓(xùn)基地。高校是科技創(chuàng)新的“策源地”,民企是成果轉(zhuǎn)化的“主陣地”,雙方合力破解“科研與產(chǎn)業(yè)兩張皮”難題。
“我們公司持續(xù)強化與武漢工程大學(xué)、華中農(nóng)業(yè)大學(xué)等院校產(chǎn)學(xué)研合作,成功轉(zhuǎn)化技術(shù)成果20余項,其中合作的‘濕法磷酸及伴生資源高值化利用關(guān)鍵技術(shù)與工程應(yīng)用’獲省科技發(fā)明獎一等獎?!焙A文在會場自豪地介紹。
在本次招聘活動主會場湖北工業(yè)大學(xué),學(xué)校與華為、湖北交投、長飛光纖等行業(yè)頭部企業(yè)建立了協(xié)同育人機制,推動工程教育從學(xué)科導(dǎo)向轉(zhuǎn)向產(chǎn)業(yè)需求導(dǎo)向?!皩W(xué)校大力推進產(chǎn)教融合發(fā)展,主動對接企業(yè)行業(yè)需求與標(biāo)準(zhǔn),創(chuàng)辦了芯片、智能制造、大數(shù)據(jù)與人工智能、數(shù)字藝術(shù)等4個現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院,是華中地區(qū)率先探索成立現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院的高校?!焙惫I(yè)大學(xué)黨委書記彭育園表示。
會上,十堰市武當(dāng)山茶產(chǎn)業(yè)品牌聯(lián)盟等多個行業(yè)商會與湖北漢江技師學(xué)院簽訂校企合作協(xié)議,加強學(xué)生技能培養(yǎng),“靶向育人”,鍛造工匠英才,促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
招聘求職駛?cè)霐?shù)智化“快車道”
“掃臉求職,只需三步”。智能刷臉投遞設(shè)備吸引了大量畢業(yè)生排隊體驗?!八⒛樛哆f后,系統(tǒng)自動篩選出所有匹配的企業(yè),后續(xù)流程全在支付寶完成,省時又高效。”本次招聘活動現(xiàn)場一位受訪的同學(xué)表示。據(jù)支付寶數(shù)字就業(yè)湖北負(fù)責(zé)人介紹,這些智能設(shè)備集納了多家企業(yè)多個崗位信息,算法可根據(jù)求職者專業(yè)、經(jīng)歷等實時推送個性化職位,大大提升了供需對接效率。
本次活動科技感滿滿,“刷臉求職機”是其中的一個縮影?,F(xiàn)場還設(shè)置了高端人才、烘焙行業(yè)沉浸式體驗等創(chuàng)業(yè)就業(yè)特色專區(qū)。同時,線上線下雙軌并進的服務(wù)模式,也讓就業(yè)服務(wù)突破時空限制。湖北省17個地市州同步啟動招聘活動,并通過國家大學(xué)生就業(yè)服務(wù)平臺、湖北公共招聘網(wǎng)、聯(lián)企e站App、前包人力集團招聘平臺等持續(xù)開展“云招聘”。全國工商聯(lián)人才在線平臺同步開設(shè)行動專區(qū),推動崗位資源全網(wǎng)共享。
記者在現(xiàn)場觀察到,本次招聘會涵蓋龍頭民營企業(yè)、上市公司、“專精特新”企業(yè)和商協(xié)會企業(yè),涉及生物醫(yī)藥、智能制造、電子信息、教育文化、金融服務(wù)等多個行業(yè)、多個領(lǐng)域。
其中,人工智能、高端裝備、數(shù)字經(jīng)濟、現(xiàn)代金融、文化創(chuàng)意等新興領(lǐng)域的發(fā)力,也為畢業(yè)生就業(yè)提供了更多賽道。招聘活動現(xiàn)場,武漢星城文化傳媒有限公司推出的游戲主播、短劇演員等新興崗位備受關(guān)注,招聘負(fù)責(zé)人表示:“武漢高校云集,藝術(shù)院校的編導(dǎo)人才、理工科的數(shù)字特效人才備受用人單位青睞?!焙蓖R楚通實業(yè)集團有限公司則瞄準(zhǔn)新媒體營銷,招聘汽車主播崗位。該公司負(fù)責(zé)人介紹:“在數(shù)字化營銷趨勢推動下,汽車銷售行業(yè)加速向直播帶貨、短視頻內(nèi)容創(chuàng)作等新媒體渠道轉(zhuǎn)型。武漢高校培育的新媒體專業(yè)人才與行業(yè)需求高度契合?!?/div>
現(xiàn)場,不少畢業(yè)生表示已經(jīng)找到合適的崗位,喜悅之情溢于言表。
民營企業(yè)是經(jīng)濟和社會發(fā)展的生力軍,是吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的主力軍。民營企業(yè)每年吸納高校畢業(yè)生數(shù)量不斷攀升,民營企業(yè)為國分憂、為民造福的行動自覺不斷加深,民營企業(yè)與高校在人才培養(yǎng)、科學(xué)研究方面的合作越來越走向深入。
2025年度“百城千校萬企”行動將貫穿全年,力爭推動百個以上城市聯(lián)動、覆蓋千所以上高校、組織引導(dǎo)十萬家以上民營企業(yè)參與、提供百萬個以上就業(yè)崗位。這場在荊楚大地啟幕的就業(yè)服務(wù)行動,正托舉起萬千學(xué)子的職業(yè)夢想,也為經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展注入蓬勃動能。
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